Descifrando las diferencias de género en la inversión: Acortando distancias en pro de la igualdad financiera

¿Cuáles son las diferencias de género en la inversión y cómo influyen en el éxito financiero? En un panorama en el que las decisiones de inversión pueden influir significativamente en la estabilidad financiera a largo plazo, este artículo analiza los comportamientos y resultados que impulsan a hombres y mujeres en direcciones diferentes. Explore las principales conclusiones y considere cómo estas ideas pueden influir en su enfoque de inversión.

Principales conclusiones

• Las mujeres inversoras, históricamente condicionadas por unos salarios más bajos y por las normas sociales, suelen ser más reacias al riesgo y prefieren estrategias de inversión diversificadas y estables, lo que ha dado lugar a unos resultados de inversión generalmente mejores que los de los hombres.
• La persistente brecha salarial entre hombres y mujeres reduce significativamente las oportunidades de inversión de las mujeres y contribuye a una notable brecha en el ahorro para la jubilación, ya que las mujeres ahorran aproximadamente un 30% menos para la jubilación que los hombres.
• El ascenso de las mujeres en el mercado de valores, con un notable aumento de las más jóvenes que invierten, podría suponer 3,22 billones de dólares adicionales en activos bajo gestión, lo que influiría en el cambio hacia la inversión sostenible.

Utilización de los formularios digitales de InvestGlass para crear un robot asesor para diversos segmentos de inversores

InvestGlass ofrece un versátil creador de formularios digitales que puede aprovecharse para crear un robo advisor personalizado, dirigido a diversos segmentos de inversores. Utilizando estos formularios, las instituciones financieras pueden recopilar datos esenciales sobre las preferencias de inversión, la tolerancia al riesgo y los objetivos financieros de sus clientes. Esta información es crucial para que el robo advisor adapte las estrategias y recomendaciones de inversión.

Para empezar, las empresas pueden diseñar una serie de preguntas dentro del formulario InvestGlass para evaluar la situación financiera y la experiencia inversora del inversor. Estas preguntas pueden abarcar desde información demográfica básica hasta cuestiones más complejas sobre el historial de inversión y las aspiraciones financieras futuras. Los formularios pueden personalizarse para incluir una lógica condicional que guíe al inversor a través de una serie de preguntas personalizadas basadas en sus respuestas anteriores, garantizando la pertinencia y la eficacia.

Para los inversores principiantes, el formulario puede centrarse en establecer un conocimiento básico de sus objetivos y su tolerancia al riesgo, mientras que para los inversores más experimentados, puede profundizar en clases de activos y estrategias de inversión específicas que estén interesados en explorar. De este modo, el robo advisor puede segmentar a los clientes de forma eficaz y ofrecerles un asesoramiento acorde con su perfil financiero.

Una vez recopilados los datos, los potentes análisis de InvestGlass pueden procesar las respuestas para crear un perfil de inversor único. Este perfil informa a los algoritmos del robo advisor, que a su vez generan sugerencias de carteras personalizadas. Estas sugerencias se componen de inversiones diversificadas, como acciones, bonos, fondos de inversión y ETF, que se alinean con el perfil de riesgo y los objetivos de inversión del cliente.

Además, la plataforma puede configurarse para ofrecer una gestión continua de la cartera, reequilibrando automáticamente las inversiones a medida que cambian las condiciones del mercado y que los clientes actualizan su información a través de los formularios digitales. Este enfoque dinámico garantiza que cada segmento de inversores reciba una orientación financiera continua y personalizada.

Al aprovechar las capacidades de los formularios digitales de InvestGlass, los proveedores de servicios financieros pueden ofrecer una experiencia de roboasesoramiento escalable, eficiente y personalizada a una amplia gama de inversores, mejorando el compromiso y la satisfacción del cliente.

Disparidades de género en las prácticas de inversión

Las mujeres se han enfrentado históricamente a importantes barreras a la hora de invertir, una preocupación que socava su capacidad para asegurarse un futuro próspero. Los salarios más bajos y las ideas erróneas de la sociedad han contribuido a la brecha de género en la inversión, poniendo a las mujeres en desventaja a la hora de crear riqueza a largo plazo. Sin embargo, la percepción de la inversión está cambiando. Más mujeres creen ahora que se puede empezar a invertir con cantidades más pequeñas, lo que fomenta una visión integradora de la inversión a cualquier nivel financiero.

Las inversoras tienden a dar prioridad a la relación calidad-precio, centrándose en comisiones bajas. A diferencia de los inversores masculinos, las mujeres son menos propensas a esperar que su cartera supere los resultados del mercado. Esto sugiere una perspectiva de inversión más comedida y realista, que podría contribuir a que sean mejores inversoras que los hombres a largo plazo, ya que cada vez más mujeres invierten con este enfoque.

Apetito de riesgo entre sexos

Los hombres y las mujeres muestran diferentes apetitos de riesgo a la hora de invertir. Los hombres tienen una mayor tolerancia al riesgo y son más propensos a tomar decisiones de inversión más arriesgadas que las mujeres. Así lo corrobora una encuesta realizada por BNY Mellon, que reveló que casi la mitad de las mujeres encuestadas perciben la inversión en bolsa como demasiado arriesgada.

Las mujeres tienden a ser más reacias al riesgo, y a menudo se las percibe como inversoras conservadoras debido a roles sociales como el de cuidadoras. Esta cautela se refleja en sus decisiones de inversión. Las mujeres realizan inversiones menos arriesgadas y tienen un 50% menos de probabilidades de sufrir pérdidas del 30% o más durante un periodo específico del estudio. Además, esta elección de inversión conservadora o moderada contribuye potencialmente a sus mejores rendimientos de inversión.

InvestGlass CRM es una potente herramienta diseñada para supervisar y analizar el apetito de un inversor por diferentes oportunidades de inversión. Mediante el seguimiento de las interacciones, las preferencias y los datos financieros históricos, el CRM puede proporcionar información sobre el comportamiento y la tolerancia al riesgo de un inversor. Esto permite a los asesores financieros adaptar sus recomendaciones y estrategias al perfil único del inversor. Con sus análisis avanzados y funciones personalizables, InvestGlass CRM ayuda a identificar los cambios en el apetito inversor, garantizando que las recomendaciones sigan siendo pertinentes y oportunas, fomentando así un enfoque de gestión de inversiones más proactivo y personalizado.

Estrategia de inversión Variaciones

Las carteras de las mujeres suelen estar más diversificadas que las de los hombres, ya que una mayor proporción de mujeres distribuye sus inversiones entre distintos fondos. Esta diversificación proporciona a las mujeres tranquilidad y una sensación de autonomía a la hora de gestionar sus finanzas.

En cambio, el exceso de confianza lleva a los hombres a negociar un 45% más que las mujeres. Estos hábitos comerciales agresivos pueden dar lugar a resultados insuficientes. Las mujeres, por el contrario, operan con menos frecuencia y evitan la inversión "estilo lotería" y los valores especulativos. Este enfoque contribuye significativamente a sus resultados de inversión.

Perspectivas de la planificación financiera

Las mujeres muestran un enfoque más colaborativo en las decisiones de inversión. Es más probable que reconozcan sus bajos niveles de conocimientos financieros y busquen ayuda. El hecho de que se centren en la planificación financiera y en un panorama financiero más amplio podría dar lugar a resultados de inversión más eficaces a lo largo del tiempo.

La planificación financiera de las mujeres se ve afectada por factores únicos, como una mayor esperanza de vida y posibles tareas de cuidado. Estos factores exigen estrategias de gestión de activos diferentes, lo que subraya la necesidad de un enfoque holístico y a largo plazo de la inversión. Los asesores financieros pueden desempeñar un papel crucial a la hora de abordar estos retos.

El impacto de la diferencia salarial entre hombres y mujeres en las oportunidades de inversión

Las oportunidades de inversión de las mujeres se ven muy afectadas por la diferencia salarial entre hombres y mujeres. Limita la cantidad de dinero disponible para invertir, afectando así al crecimiento de los ingresos a lo largo del tiempo. Las mujeres tienen menos probabilidades de invertir en planes patrocinados por la empresa o en cuentas de corretaje en comparación con los hombres, lo que se ve agravado por su menor capacidad general de ingresos. Por eso es crucial abordar la cuestión de la brecha de género en la inversión.

La diferencia salarial entre hombres y mujeres también contribuye a una importante brecha en el ahorro para la jubilación. Las mujeres ahorran para la jubilación un 30% menos que los hombres, en parte debido a que ganan 82 céntimos por cada dólar que cobran los hombres. Esta brecha de género en la jubilación se agrava aún más por la "penalización de la maternidad". Las mujeres suelen ausentarse del trabajo para cuidar de sus hijos, con lo que pierden ingresos y prestaciones relacionadas con la jubilación.

Beneficios y capacidad de inversión

La diferencia salarial entre hombres y mujeres se traduce en la correspondiente diferencia de inversión entre hombres y mujeres, también conocida como brecha de inversión de género. Las mujeres ganan menos dinero por término medio, lo que a su vez perjudica sus índices de inversión. Por término medio, las mujeres ahorran un porcentaje menor de su salario para la jubilación y afirman necesitar una cantidad significativamente mayor de renta disponible antes de invertir. Esto contribuye a una disparidad considerable en los saldos de las cuentas de jubilación entre géneros.

Además, las mujeres dan prioridad a objetivos financieros como los fondos de emergencia, el pago de deudas y la manutención de los hijos antes que a la inversión. Es menos probable que inviertan en planes patrocinados por la empresa o en cuentas de corretaje. El acceso a planes de jubilación patrocinados por la empresa es generalmente menor para las mujeres, especialmente para las trabajadoras a tiempo parcial, lo que limita aún más sus oportunidades de inversión.

Discrepancias en la planificación de la jubilación

Con un ahorro medio estimado para la jubilación de 43.000 euros, las mujeres tienen menos de la mitad del ahorro medio de los hombres, que asciende a 91.000 euros. Una proporción significativa de mujeres se siente económicamente incómoda con la idea de jubilarse en la fecha prevista. Casi la mitad de las mujeres de 55 a 66 años no tienen ahorros personales para la jubilación.

La falta de permiso de maternidad retribuido reduce el ahorro para la jubilación. Sólo el 32% de las mujeres tiene acceso a esta prestación, y casi la mitad utiliza sus ahorros para financiar el permiso parental. Por tanto, es crucial que las parejas casadas consideren la posibilidad de constituir un ahorro para la jubilación para los cónyuges que no trabajan, especialmente cuando uno de los miembros de la pareja da un paso atrás para dedicarse al cuidado de los hijos.

Mujeres inversoras: Desafiar los estereotipos y superar las expectativas

Desafiando los estereotipos comunes, las mujeres inversoras suelen superar a sus homólogos masculinos, no sólo igualarlos. Varios estudios, entre ellos uno de la Universidad de California en Berkeley de los años 90 y un análisis de Fidelity de 2021, revelan que las inversiones de las mujeres producen mayores rendimientos. Un estudio de la Warwick Business School también descubrió que, a lo largo de tres años, las inversiones de las mujeres superaron al FTSE 100 en un 1,94%, mientras que los hombres sólo lo superaron en un 0,14%.

La tendencia histórica de las mujeres a obtener mejores resultados de inversión se debe a su enfoque prudente, a que negocian menos y a que se centran en inversiones a largo plazo. De hecho, según el estudio "Boys Will Be Boys", las mujeres solteras superan a los hombres solteros en una media del 1,44% anual en rendimiento de las inversiones.

Resultados de la encuesta sobre el rendimiento de las inversiones

Además de los estudios mencionados, otras encuestas han subrayado el rendimiento superior de las mujeres en las inversiones. Por ejemplo, las inversiones de las mujeres superaron al FTSE 100 en un 1,94%, lo que supone un 1,80% más que el rendimiento de los hombres en el mismo periodo de tres años.

Además, el 60% de las mujeres en el mercado de valores demuestran un enfoque firme al mantener sus inversiones durante las caídas del mercado, frente al 43% de los hombres.

Cómo superar los hábitos comerciales excesivos

Cabe señalar que uno de los factores que contribuyen a los mejores resultados de inversión de las mujeres es su tendencia a operar con menos frecuencia. Los hombres suelen mostrar un exceso de confianza a la hora de invertir, lo que conduce a un aumento de la actividad comercial. Este aumento de la actividad comercial en los hombres disminuye sus rendimientos netos en 2,65 puntos porcentuales al año, una reducción más sustancial en comparación con las mujeres.

Por el contrario, las mujeres, con tendencia a mantener la calma y esperar las fluctuaciones del mercado, negocian con un 45% menos de frecuencia, lo que supone una reducción menor de sus rendimientos anuales debidos a la negociación, de sólo un 1,72%.

El auge de las mujeres inversoras en bolsa

El panorama inversor está siendo testigo de un cambio significativo, ya que cada vez más mujeres entran en el mercado de valores. Fidelity Investments informó de un aumento del 48% en nuevos clientes femeninos en 2023 en comparación con 2019. Además, hubo un aumento interanual del 21% en las mujeres que abrieron cuentas Roth IRA en 2023 con Fidelity. Si las mujeres invirtieran al mismo ritmo que los hombres, podría dar lugar potencialmente a 3,22 billones de dólares adicionales de activos bajo gestión de particulares. Este cambio podría tener implicaciones significativas para la industria financiera..

Se prevé que las mujeres controlen más riqueza en EE.UU. en los próximos tres a cinco años, canalizando una parte sustancial hacia inversiones sostenibles y ESG. Esto influirá significativamente en el futuro de la inversión sostenible.

Las mujeres jóvenes y las tendencias de inversión

Las mujeres jóvenes, en particular las de la generación del milenio y la generación Z, están empezando a invertir a un ritmo notablemente superior. De hecho, las mujeres británicas empiezan a invertir a una edad media de 32 años, tres años menos que los hombres, y las mujeres de entre 18 y 35 años abren cuentas de corretaje a los 21 años de media.

La popularidad de la inversión es alta entre las mujeres más jóvenes, con el 71% de la Generación Z y el 63% de los millennials invirtiendo activamente en el mercado de valores a partir de 2023. Las jóvenes inversoras aprovechan las redes para obtener información sobre el mercado y prefieren cada vez más invertir en empresas alineadas con sus valores comunitarios y medioambientales.

El papel de la mujer en la gestión de activos

La creciente presencia de las mujeres en el mercado de valores se correlaciona con su papel cada vez más importante en la gestión de activos. Los activos bajo gestión de particulares podrían aumentar en 3,22 billones de dólares adicionales si las mujeres invirtieran al mismo ritmo que los hombres. La adopción de productos de inversión por parte de las mujeres va en aumento, ejemplificada por un crecimiento del 204% en la apertura de Cuentas de Ahorro para la Salud por parte de mujeres desde 2019.

Sin embargo, sólo uno de cada siete profesionales de la inversión es mujer, lo que indica una importante infrarrepresentación femenina en las finanzas. Sin embargo, las mujeres se involucran menos en inversiones de alto riesgo al estilo "lotería" y mantienen la compostura durante la volatilidad del mercado, lo que añade valor a la gestión de activos a través de rendimientos potencialmente mejores a largo plazo.

Estrategias para capacitar a más mujeres inversoras

Varias estrategias clave, como mejorar la alfabetización financiera, ofrecer acceso a los recursos y fomentar la confianza en la inversión, intervienen en la capacitación de un mayor número de mujeres inversoras. La participación económica de las mujeres potencia el desarrollo, reduce las desigualdades e influye positivamente en el bienestar de las familias y las comunidades.

Para maximizar su impacto económico, las mujeres necesitan pleno acceso a una serie de servicios financieros, incluidos el crédito y la banca, que son esenciales para desarrollar sus activos.

Educación financiera

Mejorar los conocimientos financieros es clave para capacitar a las mujeres para que se conviertan en inversoras más eficaces y colmen la brecha de inversión. Una mayor cultura financiera está vinculada a una mayor independencia financiera de las mujeres, permitiéndoles tomar decisiones financieras críticas de forma independiente, especialmente en situaciones impredecibles. De hecho, mejorar los conocimientos financieros de las mujeres también beneficia a la siguiente generación, ya que los niños aprenden del ejemplo que les dan sus madres con conocimientos financieros.

Sin embargo, es importante abordar las barreras que disuaden a las mujeres de invertir. Muchas mujeres creen que necesitan una mayor renta disponible para empezar a invertir y suelen buscar conocimientos sobre inversión en sus contactos personales, incluidas sus parejas.

Acceso a recursos de inversión

Otro factor crítico para empoderar a las mujeres inversoras es el acceso a los recursos de inversión. Sin embargo, solo uno de cada siete profesionales de la inversión es mujer, lo que indica una importante infrarrepresentación femenina en las finanzas.

La formación empresarial puede suponer mejoras significativas para las mujeres, como mayores ventas y beneficios. Mejorar la conectividad entre las mujeres a través de redes empresariales puede proporcionarles acceso a mentores, información vital y posibles inversores.

Las instituciones crediticias tradicionales podrían ofrecer créditos más accesibles a las mujeres adaptando los requisitos de los préstamos, como aceptar el rendimiento empresarial y el historial de ahorro en lugar de la propiedad como garantía.

Generar confianza inversora

Aumentar la confianza de las mujeres a la hora de tomar decisiones de inversión es vital para fomentar su independencia y mejorar su bienestar financiero. Iniciativas como Ellevest ofrecen asesoramiento y recursos financieros a medida, fomentando una comunidad de apoyo que puede impulsar la confianza de las mujeres en la inversión.

Recursos educativos sobre productos de inversión y carteras de inversión, incluidas inversiones propias como:

• Acciones
• Bonos
• Fondos de inversión
• Fondos de inversión inmobili aria (REIT)

Dotar a las mujeres de los conocimientos necesarios para tomar decisiones informadas y diversificar sus carteras. Establecer objetivos financieros específicos y alcanzables es crucial para que las mujeres tomen el control de su trayectoria inversora, aumentando así su concentración y su confianza general.

Atender las necesidades de las mujeres inversoras diversas

Para satisfacer las necesidades de las mujeres inversoras es necesario abordar las disparidades raciales y las influencias socioeconómicas que afectan a sus decisiones de inversión. Por desgracia, existen disparidades significativas en el mundo de la inversión.

He aquí algunas estadísticas:

• El 59% de las mujeres negras no ha invertido
• El 48% de las latinas no ha invertido
• El 34% de las mujeres blancas no ha invertido
• El 23% de los hombres blancos no ha invertido

Estas cifras ponen de relieve la necesidad de realizar esfuerzos específicos para educar y capacitar a las mujeres de todos los orígenes para que participen en la inversión.

Disparidades raciales en la inversión

La brecha de riqueza racial sigue siendo considerable, ya que los hogares negros sólo poseen el 15% de la riqueza de los hogares blancos. Algunos puntos clave a tener en cuenta sobre la brecha de riqueza racial son:

• Los hogares negros tienen mucha menos riqueza que los blancos.
• Incluso los individuos negros con titulación universitaria tienen menos riqueza que los blancos sin titulación.
• El nivel educativo no cierra la brecha de riqueza racial.

Las oportunidades de inversión de las mujeres negras se ven significativamente obstaculizadas por el racismo y el sexismo sistémicos vinculados a la devaluación histórica de su trabajo. Además, las estadísticas muestran que:

• El 59% de las mujeres negras no tiene dinero en inversiones
• Se enfrentan a una carga de la deuda desproporcionada, ya que suelen tener más deudas de préstamos estudiantiles que sus compañeros.
• Suelen tener 0 euros de capital inmobiliario.

Estos factores contribuyen a los retos financieros a los que se enfrentan las mujeres negras a la hora de crear riqueza y alcanzar la seguridad financiera.

Influencias socioeconómicas en las decisiones de inversión

Los factores socioeconómicos también desempeñan un papel crucial en las decisiones de inversión de las mujeres. Más de una cuarta parte de las mujeres encuestadas por BNY Mellon describieron su salud financiera como mala o muy mala, lo que supone un obstáculo para acceder a los mercados financieros debido a la necesidad percibida de disponer de una renta disponible elevada.

Las mujeres empresarias señalan importantes obstáculos para acceder al capital: casi el 60% afirma no tener el mismo acceso al capital que sus homólogos masculinos. Esto afecta significativamente a su capacidad de inversión.

El movimiento de inversión socialmente responsable entre las mujeres

A la cabeza del movimiento de inversión socialmente responsable (ISR), las mujeres dan prioridad a la sostenibilidad y al impacto medioambiental en sus decisiones de inversión. Los fondos ESG han experimentado un aumento sustancial, recibiendo 51.100 millones de euros de dinero nuevo neto de los inversores en 2020, aportado en gran medida por mujeres inversoras.

Mujeres a la cabeza de la ISR

Las mujeres están a la cabeza de la inversión sostenible, demostrando una preferencia por las inversiones alineadas con sus valores personales. Más del cincuenta por ciento de las mujeres han expresado su interés por la inversión de impacto, prefiriendo inversiones que produzcan resultados sociales o medioambientales positivos.

La influencia de la ISR en los mercados financieros

A medida que crece la influencia de las mujeres en la inversión sostenible, se reconfigura el futuro de los mercados financieros y se fomenta una economía más equitativa e integradora. Las mujeres inversoras han desempeñado un papel decisivo en el crecimiento sustancial de las inversiones sostenibles.

Las organizaciones que dan prioridad a la equidad y la inclusión están mejor preparadas para capacitar a mujeres líderes que puedan dirigir los mercados mundiales hacia un futuro sostenible.

InvestGlass y la supervisión ESG

InvestGlass presenta una completa herramienta ESG (Environmental, Social, and Governance) diseñada para monitorizar y alinearse con las preferencias de los inversores por inversiones sostenibles y responsables. Esta herramienta está integrada en la plataforma InvestGlass, proporcionando una experiencia fluida tanto a los asesores financieros como a los inversores.

La herramienta ESG permite el seguimiento detallado del interés de un inversor por temas de sostenibilidad, como el impacto medioambiental, la responsabilidad social y las prácticas éticas de gobierno. Al incorporar criterios ASG en el creador de formularios digitales, las entidades financieras pueden recopilar datos específicos sobre los valores y objetivos de inversión de sus clientes en relación con los factores ASG.

Una vez recopilados los datos, los análisis de InvestGlass pueden procesar las respuestas para crear un perfil de inversor ESG único. Este perfil se utiliza a continuación para informar las estrategias de inversión, garantizando que las recomendaciones de la cartera no solo sean sólidas desde el punto de vista financiero, sino que también estén en consonancia con los valores personales del cliente y el cambio global hacia la inversión sostenible.

Además, la herramienta ESG incluye funciones de supervisión continua, lo que permite a los asesores ajustar las estrategias de inversión a medida que se dispone de nuevos datos ESG o evolucionan las preferencias de los clientes. Este enfoque proactivo garantiza que los inversores puedan mantener una cartera que refleje su compromiso con los principios ASG a lo largo del tiempo.

Aprovechando la herramienta ESG de InvestGlass, los proveedores de servicios financieros pueden atender la creciente demanda de inversiones que tengan en cuenta el impacto más amplio en la sociedad y el medio ambiente, ofreciendo una experiencia de inversión más ética y personalizada.

Resumen

En conclusión, las mujeres no sólo están rompiendo barreras en el mundo de la inversión, sino que lo están remodelando. Desde desafiar estereotipos anticuados hasta liderar el movimiento de inversión socialmente responsable, las mujeres están demostrando ser inversoras inteligentes y de éxito. A medida que nos esforzamos por conseguir una economía más equitativa e inclusiva, es crucial que sigamos empoderando a las mujeres inversoras, abordando las necesidades de las diversas mujeres inversoras y celebrando sus éxitos.

Preguntas frecuentes

¿Qué porcentaje de inversores hay por sexo?

Aproximadamente el 48% de las mujeres y el 66% de los hombres invierten en bolsa, según una encuesta de NerdWallet. Esta diferencia puede atribuirse a que las mujeres no dan prioridad a la inversión financiera.

¿Cómo afecta realmente el género al comportamiento inversor?

El género puede influir significativamente en el comportamiento inversor, ya que los hombres tienden a tener mayores conocimientos financieros y tolerancia al riesgo que las mujeres, lo que conduce a un comportamiento inversor superior. Esto demuestra la importancia de la educación financiera para ambos sexos.

¿Qué es la inversión de impacto de género?

La inversión con impacto de género, también conocida como Inversión con Lente de Género (GLI), tiene en cuenta los factores de género en el proceso de inversión para promover la igualdad de género y mejorar las decisiones de inversión.

¿Por qué invertir en igualdad de género?

Invertir en igualdad de género es crucial para promover el crecimiento personal y económico, la realización y el empoderamiento de las mujeres. También acelera el desarrollo, reduce las desigualdades y mejora el bienestar general, por lo que es tanto un imperativo económico como una cuestión de derechos humanos.

¿Por qué existe una brecha de género en la inversión?

La brecha de género en la inversión se debe a que los salarios son más bajos, a las ideas erróneas de la sociedad y a las diferentes perspectivas de inversión de cada sexo. Estos factores contribuyen al desequilibrio en la inversión.