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Diferenças de género no investimento

Descodificar as diferenças de género nos investimentos: Colmatando o fosso para a igualdade financeira

O que determina as diferenças de género no investimento e como é que essas distinções moldam o sucesso financeiro? Num cenário em que as decisões de investimento podem influenciar significativamente a estabilidade financeira a longo prazo, este artigo analisa os comportamentos e os resultados que impulsionam homens e mulheres em direcções únicas. Explore as principais conclusões e considere a forma como estas percepções podem afetar a sua abordagem ao investimento.

Principais conclusões

  • As mulheres investidoras, historicamente informadas por salários mais baixos e normas sociais, são frequentemente mais avessas ao risco e preferem estratégias de investimento diversificadas e estáveis, o que conduziu a resultados de investimento geralmente melhores do que os dos homens.
  • As persistentes disparidades salariais entre homens e mulheres reduzem significativamente as oportunidades de investimento das mulheres e contribuem para uma notável disparidade nas poupanças para a reforma, com as mulheres a pouparem cerca de 30% menos para a reforma do que os homens.
  • O aumento do número de mulheres no mercado de acções, com um aumento notável de mulheres mais jovens a investir, poderá traduzir-se em mais 3,22 biliões de dólares em activos sob gestão, influenciando a mudança para o investimento sustentável.

Utilizando os Formulários Digitais InvestGlass para construir um Robo Advisor para diversos segmentos de investidores

A InvestGlass fornece um construtor de formulários digitais versátil que pode ser aproveitado para criar um consultor robô personalizado, atendendo a vários segmentos de investidores. Ao utilizar estes formulários, as instituições financeiras podem recolher dados essenciais sobre as preferências de investimento, tolerância ao risco e objectivos financeiros dos seus clientes. Essas informações são cruciais para que o consultor robô adapte estratégias e recomendações de investimento.

Para começar, as empresas podem conceber uma série de perguntas no formulário InvestGlass para avaliar a situação financeira e a experiência de investimento do investidor. Essas perguntas podem variar de informações demográficas básicas a perguntas mais complexas sobre o histórico de investimentos e aspirações financeiras futuras. Os formulários podem ser personalizados para incluir lógica condicional, que orienta o investidor através de um conjunto personalizado de perguntas com base nas suas respostas anteriores, garantindo relevância e eficiência.

Para os investidores principiantes, o formulário pode centrar-se no estabelecimento de uma compreensão fundamental dos seus objectivos e do seu conforto em termos de risco, enquanto que para os investidores mais experientes, pode aprofundar classes de activos específicas e estratégias de investimento que estejam interessados em explorar. Isto permite ao consultor robótico segmentar os clientes de forma eficaz e fornecer conselhos que se alinham com o perfil financeiro de cada indivíduo.

Depois que os dados são coletados, a poderosa análise da InvestGlass pode processar as respostas para criar um perfil de investidor exclusivo. Esse perfil informa os algoritmos do consultor robótico, que geram sugestões de portfólio personalizadas. Estas sugestões são compostas por investimentos diversificados, tais como acções, obrigações, fundos mútuos e ETFs, que se alinham com o perfil de risco e os objectivos de investimento do cliente.

Além disso, a plataforma pode ser configurada para fornecer uma gestão contínua da carteira, reequilibrando automaticamente os investimentos à medida que as condições de mercado se alteram e que os clientes actualizam as suas informações através dos formulários digitais. Esta abordagem dinâmica garante que cada segmento de investidor receba uma orientação financeira contínua e personalizada.

Ao aproveitar as capacidades dos formulários digitais InvestGlass, os fornecedores de serviços financeiros podem oferecer uma experiência de consultoria robotizada escalável, eficiente e personalizada a uma gama diversificada de investidores, aumentando o envolvimento e a satisfação do cliente.

Explorar as disparidades de género nas práticas de investimento

Historicamente, as mulheres têm enfrentado obstáculos significativos ao investimento, uma preocupação que compromete a sua capacidade de garantir um futuro próspero. Os salários mais baixos e as concepções erradas da sociedade contribuíram para um fosso de investimento entre os sexos, colocando as mulheres em desvantagem na construção de riqueza a longo prazo. No entanto, a perceção do investimento está a mudar. Cada vez mais mulheres acreditam que se pode começar a investir com montantes mais pequenos, promovendo uma visão inclusiva do investimento a qualquer nível financeiro.

As investidoras tendem a dar prioridade à relação qualidade/preço, privilegiando as comissões baixas. Ao contrário dos investidores masculinos, é menos provável que as mulheres esperem que a sua carteira tenha um desempenho superior ao do mercado. Este facto sugere uma perspetiva de investimento mais ponderada e realista, que poderá contribuir para que sejam melhores investidoras do que os homens a longo prazo, uma vez que mais mulheres investem com esta abordagem.

Apetite de risco entre géneros

Os homens e as mulheres têm diferentes apetências pelo risco no investimento. Os homens têm uma maior tolerância ao risco e são mais susceptíveis de tomar decisões de investimento mais arriscadas do que as mulheres. Este facto é corroborado por um inquérito realizado pelo BNY Mellon, que revelou que quase metade das mulheres inquiridas considera o investimento no mercado de acções demasiado arriscado.

As mulheres tendem a ser mais avessas ao risco, sendo frequentemente consideradas como investidores conservadores devido a papéis sociais como o de cuidadoras. Esta abordagem cautelosa ao investimento reflecte-se nas suas escolhas de investimento. As mulheres detêm investimentos menos arriscados e têm menos 50% de probabilidades de sofrer uma perda de 30% ou mais durante um período de estudo específico. Além disso, esta escolha de investimento conservadora ou moderada contribui potencialmente para os seus melhores rendimentos de investimento.

InvestGlass CRM é uma ferramenta poderosa projetada para monitorar e analisar o apetite de um investidor por diferentes oportunidades de investimento. Ao rastrear interações, preferências e dados financeiros históricos, o CRM pode fornecer informações sobre o comportamento e a tolerância ao risco de um investidor. Isto permite que os consultores financeiros adaptem as suas recomendações e estratégias para se alinharem com o perfil único do investidor. Com a sua análise avançada e características personalizáveis, o InvestGlass CRM ajuda a identificar mudanças no apetite de investimento, assegurando que as recomendações permanecem relevantes e oportunas, promovendo assim uma abordagem de gestão de investimento mais proactiva e personalizada.

Desvios da estratégia de investimento

As carteiras das mulheres são geralmente mais diversificadas do que as dos homens, uma vez que uma maior proporção de mulheres distribui os seus investimentos por vários fundos. Esta diversificação proporciona às mulheres paz de espírito e uma sensação de autonomia na gestão das suas finanças.

Em contrapartida, o excesso de confiança leva os homens a negociar 45% mais do que as mulheres. Estes hábitos de negociação agressivos podem conduzir a um desempenho insuficiente. As mulheres, pelo contrário, negoceiam com menos frequência, evitando investimentos do tipo "lotaria" e acções especulativas. Esta abordagem contribui significativamente para o seu desempenho em termos de investimento.

Perspectivas de planeamento financeiro

As mulheres adoptam uma abordagem mais colaborativa nas decisões de investimento. É mais provável que reconheçam níveis mais baixos de conhecimentos financeiros e procurem assistência. O seu enfoque no planeamento financeiro e no panorama financeiro geral pode conduzir a resultados de investimento mais eficazes ao longo do tempo.

O planeamento financeiro das mulheres é afetado por factores únicos, tais como uma maior duração da vida e possíveis obrigações de prestação de cuidados. Estes factores exigem estratégias de gestão de activos diferentes, sublinhando a necessidade de uma abordagem holística e de longo prazo ao investimento. Os consultores financeiros podem desempenhar um papel crucial na resposta a estes desafios.

O impacto das disparidades salariais entre homens e mulheres nas oportunidades de investimento

As oportunidades de investimento das mulheres são significativamente afectadas pelas disparidades salariais entre homens e mulheres. Esta limita o montante de dinheiro disponível para investimento, afectando assim o crescimento dos rendimentos ao longo do tempo. É menos provável que as mulheres invistam em planos patrocinados pela entidade patronal ou em contas de corretagem do que os homens, o que é agravado pela sua menor capacidade geral de ganhos. É por isso que é crucial resolver a questão das disparidades de investimento entre homens e mulheres.

As disparidades salariais entre homens e mulheres também contribuem para uma diferença significativa na poupança para a reforma. As mulheres poupam cerca de 30% menos para a reforma do que os homens, em parte devido ao facto de ganharem 82 cêntimos por cada dólar pago aos homens. Esta disparidade de género na reforma é ainda agravada pela "penalização da maternidade". As mulheres faltam frequentemente ao trabalho para cuidar dos filhos, perdendo assim rendimentos e benefícios relacionados com a reforma.

Lucros e capacidade de investimento

A disparidade salarial entre homens e mulheres resulta numa disparidade de investimento correspondente, também conhecida como disparidade de investimento entre homens e mulheres. Em média, as mulheres ganham menos dinheiro, o que, por sua vez, prejudica as suas taxas de investimento. Em média, as mulheres poupam uma percentagem menor dos seus salários para a reforma e referem necessitar de um montante significativamente mais elevado de rendimento disponível antes de investir. Isto contribui para uma disparidade considerável nos saldos das contas de reforma entre os géneros.

Além disso, as mulheres dão prioridade a objectivos financeiros como os fundos de emergência, o pagamento de dívidas e a pensão de alimentos em detrimento do investimento. É menos provável que invistam em planos como os patrocinados pela entidade patronal ou em contas de corretagem. O acesso a planos de reforma patrocinados pela entidade patronal é geralmente menor para as mulheres, especialmente para os trabalhadores a tempo parcial, o que limita ainda mais as suas oportunidades de investimento.

Discrepâncias no planeamento da reforma

Com uma poupança de reforma mediana estimada em 43 000 euros, as mulheres têm menos de metade da poupança mediana dos homens, que é de 91 000 euros. Uma percentagem significativa de mulheres sente-se financeiramente desconfortável com a possibilidade de se reformar na data prevista. Quase metade das mulheres com idades compreendidas entre os 55 e os 66 anos não tem poupanças pessoais para a reforma.

A falta de licença de maternidade paga leva a uma redução das poupanças para a reforma. Apenas 32% das mulheres têm acesso a este benefício e quase metade utiliza as suas poupanças para financiar a licença parental. Por conseguinte, é crucial que os casais considerem a possibilidade de constituir poupanças para a reforma para os cônjuges que não trabalham, especialmente quando um dos parceiros se afasta para cuidar dos filhos.

Mulheres investidoras: Desafiar os Estereótipos e Superar as Expectativas

Desafiando os estereótipos comuns, as mulheres investidoras têm frequentemente um desempenho superior ao dos seus homólogos masculinos, e não apenas igual. Vários estudos, incluindo um estudo da Universidade da Califórnia, Berkeley, realizado na década de 1990, e uma análise da Fidelity de 2021, revelaram que os investimentos das mulheres geram rendimentos mais elevados. Um estudo da Warwick Business School também concluiu que, ao longo de três anos, os investimentos das mulheres superaram o desempenho do FTSE 100 em 1,94%, enquanto os homens apenas o superaram em 0,14%.

A tendência histórica das mulheres para obterem melhores resultados em termos de investimento resulta da sua abordagem cautelosa, do facto de negociarem menos e de se concentrarem em investimentos a longo prazo. De facto, as mulheres solteiras superaram os homens solteiros numa média de 1,44% por ano em termos de rendimentos de investimento, de acordo com o estudo "Boys Will Be Boys".

Resultados do inquérito sobre o desempenho do investimento

Para além dos estudos mencionados, outros estudos sublinharam o desempenho superior das mulheres nos investimentos. Por exemplo, os investimentos das mulheres ultrapassaram o desempenho do FTSE 100 em 1,94%, o que é 1,80% superior ao desempenho dos homens no mesmo período de três anos.

Além disso, 60% das mulheres no mercado de acções demonstram uma abordagem firme, mantendo os seus investimentos durante as quedas do mercado, em comparação com 43% dos homens.

Ultrapassar hábitos de negociação excessivos

É de salientar que um dos factores que contribuem para o desempenho superior das mulheres em termos de investimento é a sua tendência para negociar com menos frequência. Os homens demonstram frequentemente excesso de confiança nos investimentos, o que leva a um aumento da atividade de negociação. Este aumento da atividade de negociação nos homens diminui os seus rendimentos líquidos em 2,65 pontos percentuais por ano, uma redução mais substancial em comparação com as mulheres.

Pelo contrário, as mulheres, com tendência para se manterem calmas e aguardarem as flutuações do mercado, negoceiam 45% menos frequentemente, o que leva a uma menor redução dos seus rendimentos anuais devido à negociação, de apenas 1,72%.

A ascensão das mulheres investidoras no mercado de acções

O panorama do investimento está a assistir a uma mudança significativa, uma vez que há mais mulheres do que nunca a entrar no mercado de acções. A Fidelity Investments relatou um aumento de 48% em novas clientes mulheres em 2023 em comparação com 2019. Além disso, houve um aumento de 21% ano a ano nas mulheres que abriram contas Roth IRA em 2023 com a Fidelity. Se as mulheres investissem à mesma taxa que os homens, isso poderia potencialmente levar a um adicional de US $ 3,22 trilhões de ativos sob gestão de pessoas físicas. Esta mudança poderá ter implicações significativas para o sector financeiro...

Prevê-se que as mulheres controlem mais património nos EUA nos próximos três a cinco anos, canalizando uma parte substancial para investimentos ESG e sustentáveis. Este facto influenciará significativamente o futuro do investimento sustentável.

Mulheres jovens e tendências de investimento

As mulheres jovens, nomeadamente as millennials e a Geração Z, estão a começar a investir a um ritmo visivelmente mais elevado. De facto, as mulheres britânicas começam a investir com uma idade média de 32 anos, três anos mais novas do que os homens, sendo que as mulheres do grupo etário dos 18 aos 35 anos abrem contas de corretagem, em média, aos 21 anos.

A popularidade do investimento é elevada entre as mulheres mais jovens, com 71% da Geração Z e 63% dos millennials a investirem ativamente no mercado de acções a partir de 2023. As jovens investidoras estão a tirar partido das redes de contactos para obter informações sobre o mercado e preferem cada vez mais investir em empresas alinhadas com os seus valores comunitários e ambientais.

O papel das mulheres na gestão de activos

A presença crescente das mulheres no mercado de acções está correlacionada com a expansão do seu papel na gestão de activos. Os ativos sob gestão de particulares poderiam aumentar em mais 3,22 biliões de dólares se as mulheres investissem ao mesmo ritmo que os homens. A adoção de produtos de investimento pelas mulheres está a aumentar, exemplificada por um crescimento de 204% nas aberturas de contas poupança de saúde por mulheres desde 2019.

No entanto, apenas cerca de um em cada sete profissionais de investimento é do sexo feminino, o que indica uma sub-representação significativa das mulheres no sector financeiro. No entanto, as mulheres demonstram um menor envolvimento em investimentos de alto risco do tipo "lotaria" e mantêm a compostura durante a volatilidade do mercado, acrescentando valor à gestão de activos através de retornos potencialmente melhores a longo prazo.

Estratégias para capacitar mais mulheres investidoras

Várias estratégias fundamentais, como o reforço da literacia financeira, a oferta de acesso a recursos e o reforço da confiança no investimento, estão envolvidas na capacitação de mais mulheres investidoras. A participação económica das mulheres reforça o desenvolvimento, reduz as desigualdades e influencia positivamente o bem-estar das famílias e das comunidades.

Para maximizar o seu impacto económico, as mulheres precisam de ter pleno acesso a uma série de serviços financeiros, incluindo crédito e serviços bancários, que são essenciais para desenvolver os seus activos.

Literacia e educação financeira

Melhorar a literacia financeira é fundamental para capacitar as mulheres a tornarem-se investidoras mais eficazes e a colmatar o défice de investimento. Uma maior literacia financeira está associada a uma maior independência financeira das mulheres, permitindo-lhes fazer escolhas financeiras críticas de forma independente, especialmente em situações imprevisíveis. De facto, melhorar a literacia financeira das mulheres também beneficia a geração seguinte, uma vez que as crianças aprendem com o exemplo dado pelas suas mães financeiramente conscientes.

É importante, no entanto, abordar as barreiras que desencorajam as mulheres de investir. Muitas mulheres sentem que precisam de um rendimento disponível mais elevado para começar a investir e procuram frequentemente conhecimentos sobre investimentos junto de contactos pessoais, incluindo parceiros.

Acesso a recursos de investimento

Outro fator fundamental para capacitar as mulheres investidoras é o acesso a recursos de investimento. No entanto, apenas cerca de um em cada sete profissionais de investimento é do sexo feminino, o que indica uma sub-representação significativa das mulheres no sector financeiro.

A formação empresarial pode conduzir a melhorias significativas nas empresas das mulheres, incluindo o aumento das vendas e dos lucros. O reforço da conetividade entre as mulheres através de redes empresariais pode proporcionar-lhes acesso a mentores, informações vitais e potenciais investidores.

As instituições de crédito tradicionais poderiam oferecer um crédito mais acessível às mulheres, adaptando os requisitos dos empréstimos, por exemplo, aceitando o desempenho da empresa e o historial de poupanças em vez de bens como garantia.

Criar confiança no investimento

Aumentar a confiança das mulheres na tomada de decisões de investimento é vital para promover a sua independência e melhorar o seu bem-estar financeiro. Iniciativas como a Ellevest fornecem aconselhamento e recursos financeiros personalizados, promovendo uma comunidade de apoio que pode aumentar a confiança das mulheres no investimento.

Recursos educativos sobre produtos de investimento e carteiras de investimento, incluindo investimentos próprios como:

Dotar as mulheres dos conhecimentos necessários para tomarem decisões informadas e diversificarem as suas carteiras. Definir objectivos financeiros específicos e exequíveis é crucial para que as mulheres assumam o controlo do seu percurso de investimento, aumentando assim a sua concentração e confiança geral.

Atender às necessidades de diversas mulheres investidoras

Para satisfazer as necessidades de diversas mulheres investidoras, é necessário abordar as disparidades raciais e as influências socioeconómicas que afectam as suas escolhas de investimento. Infelizmente, existem disparidades significativas no mundo dos investimentos.

Eis algumas estatísticas:

  • 59% das mulheres negras não se envolveram em investimentos
  • 48% das latinas não se envolveram em investimentos
  • 34% das mulheres brancas não se envolveram em investimentos
  • 23% dos homens brancos não se envolveram em investimentos

Estes números sublinham a necessidade de esforços específicos para educar e capacitar as mulheres de todas as origens para participarem no investimento.

Disparidades raciais no investimento

A diferença de riqueza racial continua a ser substancial, com as famílias negras a deterem apenas 15% da riqueza das famílias brancas. Alguns pontos-chave a ter em conta sobre a diferença de riqueza racial são

  • As famílias negras têm uma riqueza significativamente menor do que as famílias brancas.
  • Mesmo os indivíduos negros com cursos superiores têm menos riqueza do que os indivíduos brancos sem cursos superiores.
  • O nível de educação não elimina a diferença de riqueza racial.

As oportunidades de investimento das mulheres negras são significativamente prejudicadas pelo racismo e sexismo sistémicos ligados à desvalorização histórica do seu trabalho. Além disso, as estatísticas mostram que:

  • 59% das mulheres negras não têm qualquer dinheiro em investimentos
  • Enfrentam um endividamento desproporcionado, normalmente com mais dívidas de empréstimos estudantis do que os seus pares
  • Normalmente, têm 0 euros de capital próprio.

Estes factores contribuem para os desafios financeiros que as mulheres negras enfrentam na construção de riqueza e na obtenção de segurança financeira.

Influências socioeconómicas nas escolhas de investimento

Os factores socioeconómicos também desempenham um papel crucial nas escolhas de investimento das mulheres. Mais de um quarto das mulheres inquiridas pelo BNY Mellon descreveu a sua saúde financeira como má ou muito má, o que constitui um obstáculo à entrada nos mercados financeiros devido à perceção da necessidade de um rendimento disponível elevado.

As mulheres empresárias referem obstáculos significativos no acesso ao capital, com quase 60% a afirmar que não têm o mesmo acesso ao capital que os seus homólogos masculinos. Este facto tem um impacto significativo nas suas capacidades de investimento.

O movimento de investimento socialmente responsável entre as mulheres

Liderando o movimento de investimento socialmente responsável (ISR), as mulheres dão prioridade à sustentabilidade e ao impacto ambiental nas suas decisões de investimento. Os fundos ESG registaram um aumento substancial, recebendo 51,1 mil milhões de euros de dinheiro líquido novo dos investidores em 2020, em grande parte contribuído por mulheres investidoras.

Mulheres liderando a carga do SRI

As mulheres estão a liderar o investimento sustentável, demonstrando uma preferência por investimentos alinhados com os seus valores pessoais. Mais de cinquenta por cento das mulheres manifestaram interesse no investimento de impacto, preferindo investimentos que produzam resultados sociais ou ambientais positivos.

A influência do ISR nos mercados financeiros

À medida que a influência das mulheres no investimento sustentável aumenta, está a remodelar o futuro dos mercados financeiros e a promover uma economia mais equitativa e inclusiva. As mulheres investidoras têm sido fundamentais para o crescimento substancial dos investimentos sustentáveis.

As organizações que dão prioridade à equidade e à inclusão estão mais bem equipadas para capacitar as mulheres líderes que podem navegar nos mercados globais em direção a um futuro sustentável.

InvestGlass e Monitorização ESG

A InvestGlass apresenta uma ferramenta ESG (Environmental, Social, and Governance) abrangente, concebida para monitorizar e alinhar-se com as preferências dos investidores por investimentos sustentáveis e responsáveis. Esta ferramenta está integrada na plataforma InvestGlass, proporcionando uma experiência perfeita tanto para consultores financeiros como para investidores.

A ferramenta ESG permite o acompanhamento detalhado do interesse de um investidor em tópicos de sustentabilidade, como o impacto ambiental, a responsabilidade social e as práticas de governação ética. Ao incorporar critérios ESG no criador de formulários digitais, as instituições financeiras podem recolher dados específicos sobre os valores e objectivos de investimento dos seus clientes relacionados com factores ESG.

Uma vez recolhidos os dados, a análise da InvestGlass pode processar as respostas para criar um perfil de investidor ESG único. Este perfil é então utilizado para informar as estratégias de investimento, garantindo que as recomendações da carteira não são apenas financeiramente sólidas, mas também estão alinhadas com os valores pessoais do cliente e a mudança global para o investimento sustentável.

Além disso, a ferramenta ESG inclui capacidades de monitorização contínua, permitindo aos consultores ajustar as estratégias de investimento à medida que novos dados ESG ficam disponíveis ou que as preferências dos clientes evoluem. Esta abordagem proactiva garante que os investidores possam manter uma carteira que reflicta o seu compromisso com os princípios ESG ao longo do tempo.

Ao tirar partido da ferramenta ESG da InvestGlass, os prestadores de serviços financeiros podem satisfazer a procura crescente de investimentos que tenham em conta o impacto mais vasto na sociedade e no ambiente, oferecendo uma experiência de investimento mais ética e personalizada.

Resumo

Em conclusão, as mulheres não estão apenas a quebrar barreiras no mundo do investimento; estão a remodelá-lo. Desde desafiar estereótipos ultrapassados até liderar o movimento de investimento socialmente responsável, as mulheres estão a provar que são investidoras experientes e bem sucedidas. À medida que lutamos por uma economia mais equitativa e inclusiva, é crucial que continuemos a capacitar as mulheres investidoras, a responder às necessidades de diversas mulheres investidoras e a celebrar os seus sucessos.

Perguntas mais frequentes

Qual é a percentagem de investidores por género?

Aproximadamente 48% das mulheres e 66% dos homens têm investimentos no mercado de ações, de acordo com uma pesquisa da NerdWallet. Esta diferença pode ser atribuída ao facto de as mulheres não darem prioridade ao investimento financeiro.

Como é que o género afecta realmente o comportamento de investimento?

O género pode ter um impacto significativo no comportamento de investimento, uma vez que os homens tendem a ter maior literacia financeira e tolerância ao risco do que as mulheres, o que leva a um comportamento de investimento superior. Este facto demonstra a importância da educação financeira para ambos os sexos.

O que é o investimento de impacto no género?

O investimento com impacto no género, também conhecido como investimento com lente de género (GLI), considera factores baseados no género no processo de investimento para promover a igualdade entre homens e mulheres e melhorar as decisões de investimento.

Porquê investir na igualdade de género?

Investir na igualdade de género é crucial para promover o crescimento pessoal e económico, a realização e o empoderamento das mulheres. Além disso, acelera o desenvolvimento, reduz as desigualdades e melhora o bem-estar geral, o que o torna tanto um imperativo económico como uma questão de direitos humanos.

Por que razão existe uma diferença de investimento entre homens e mulheres?

A diferença de investimento entre homens e mulheres deve-se a salários mais baixos, a concepções sociais erradas e a perspectivas de investimento diferentes entre os géneros. Estes factores contribuem para o desequilíbrio no investimento.