Les 7 meilleures solutions de plateforme d'apprentissage de l'IA pour 2025
Une plateforme d'apprentissage alimentée par l'IA utilise l'intelligence artificielle pour personnaliser l'éducation. Elle s'adapte aux besoins des apprenants en temps réel et rend la création de cours efficace. Cet article vous présentera les meilleures plateformes d'apprentissage par IA pour 2025 et leurs avantages.
Principaux enseignements
- Les plateformes d'apprentissage par l'IA personnalisent l'apprentissage grâce à l'analyse des données, contrairement aux LMS traditionnels au contenu statique.
- Les plateformes d'apprentissage par l'IA offrent un retour d'information en temps réel, une création rapide de cours et un apprentissage personnalisé pour stimuler l'engagement et la rétention.
Les tendances futures des plateformes d'apprentissage par l'IA mettent l'accent sur l'intégration des technologies émergentes, le développement continu et l'accessibilité mondiale pour divers apprenants.
Comprendre les plateformes d'apprentissage de l'IA
L'IA générative révolutionne l'éducation et la formation, en améliorant les expériences d'apprentissage grâce à une automatisation et une personnalisation avancées. De nombreux LMS traditionnels n'intègrent pas l'IA, ce qui souligne les avantages des solutions LMS basées sur l'IA. Les plateformes pilotées par l'IA utilisent l'apprentissage automatique pour personnaliser l'apprentissage, stimuler l'engagement, l'efficacité et la rétention. Elles surpassent les LMS traditionnels en s'adaptant aux besoins individuels, améliorant ainsi les résultats pour les organisations et les apprenants.
Les plateformes alimentées par l'IA surpassent les LMS traditionnels en utilisant des algorithmes avancés pour personnaliser l'apprentissage. Contrairement aux cours statiques, elles s'adaptent dynamiquement aux interactions des utilisateurs, offrant un retour d'information en temps réel et des ajustements de contenu.
Les plateformes éducatives basées sur l'IA utilisent l'IA générative pour la création de contenu et l'apprentissage automatique pour personnaliser l'apprentissage en fonction du comportement.
Définition et explication des plateformes d'apprentissage basées sur l'IA
Les plateformes d'apprentissage basées sur l'IA utilisent l'IA pour améliorer la diffusion du contenu, surpassant les LMS traditionnels en termes d'engagement, d'efficacité et de résultats. Conçues pour les organisations, elles facilitent la formation en gérant, distribuant et suivant l'apprentissage en ligne.
Ces plateformes s'appuient sur l'apprentissage automatique et le traitement du langage naturel pour créer des parcours d'apprentissage personnalisés en fonction des besoins individuels. En analysant les données de l'apprenant, elles identifient les forces et les faiblesses, offrant des recommandations ciblées pour le développement continu, l'amélioration de la rétention et l'application des connaissances.
Les plateformes d'IA utilisent le retour d'information en temps réel et l'apprentissage adaptatif pour améliorer l'engagement, la motivation et les résultats.
Différence entre les plateformes d'apprentissage par l'IA et les LMS traditionnels
Les LMS traditionnels se concentrent sur la distribution de contenu, tandis que les plateformes d'apprentissage par l'IA utilisent des algorithmes intelligents pour personnaliser l'apprentissage. Elles s'adaptent aux progrès individuels, offrant des parcours personnalisés et des interventions en temps réel. Contrairement aux LMS statiques, les systèmes alimentés par l'IA analysent en permanence les données de l'apprenant pour affiner l'expérience, marquant ainsi une évolution vers un enseignement dynamique et adaptatif.
Concepts clés de l'apprentissage par l'IA
Les plateformes d'apprentissage par l'IA s'articulent autour d'idées fondamentales qui facilitent l'amélioration des expériences d'apprentissage. L'apprentissage automatique permet des parcours d'apprentissage personnalisés qui s'adaptent aux performances et aux données individuelles. Par conséquent, chaque étudiant bénéficie d'un parcours éducatif distinctif adapté à ses besoins personnels et à son développement.
Un autre élément essentiel est l'IA générative, qui se concentre sur la production de nouveaux contenus de formation et de ressources éducatives en utilisant des informations existantes. Cette fonction permet non seulement d'élargir la diversité et la pertinence du matériel pédagogique, mais aussi d'accélérer considérablement le processus de création. En exploitant ces concepts centraux, les plateformes éducatives basées sur l'IA offrent une expérience enrichie et captivante aux apprenants.
Avantages des plateformes d'apprentissage de l'IA
Les plateformes d'apprentissage par l'IA améliorent l'éducation en personnalisant les parcours d'apprentissage en fonction des besoins individuels, ce qui enrichit l'expérience d'apprentissage.
Ils offrent un retour d'information en temps réel et un apprentissage adaptatif, ce qui stimule l'engagement et la rétention. Les informations instantanées sur les performances aident les apprenants à identifier leurs points forts et les domaines à améliorer, ce qui rend l'apprentissage plus efficace.
Les outils d'IA rationalisent également la création de cours, en générant rapidement du matériel à partir de données non structurées, ce qui permet de réduire les délais et les coûts. Les éducateurs peuvent ainsi se concentrer sur un contenu de haute qualité tout en minimisant les tâches administratives.
Parcours d'apprentissage personnalisés
Les plateformes d'apprentissage par IA créent des parcours d'apprentissage personnalisés à l'aide de l'apprentissage automatique pour combler les lacunes en matière de compétences et soutenir les objectifs de l'apprenant.
Dans le cadre de la formation en entreprise, cette approche sur mesure tient compte de la diversité des compétences et des styles d'apprentissage. Les analyses pilotées par l'IA suivent les performances, permettant un développement basé sur les données qui améliore à la fois la croissance individuelle et l'efficacité de l'organisation.
Retour d'information en temps réel et apprentissage adaptatif
Les plateformes d'apprentissage par l'IA stimulent l'engagement et la rétention grâce au retour d'information en temps réel et à l'apprentissage adaptatif. Les réponses instantanées aux activités des apprenants leur permettent d'identifier rapidement les points à améliorer et de modifier leur approche de l'apprentissage.
Le contenu présenté est adapté grâce à des technologies d'apprentissage adaptatif en fonction des performances de chaque apprenant. Cela garantit que chaque étudiant bénéficie de la formation la plus pertinente et la plus efficace pour lui. Le retour d'information en temps réel et l'apprentissage adaptatif créent un environnement éducatif dynamique et réactif.
Création efficace de cours
Les outils d'IA ont révolutionné l'élaboration des cours, la rendant plus rapide et plus rentable. Ils transforment des données non structurées en supports de cours en quelques minutes - CYPHER AI 360, par exemple, crée un cours en 10 minutes pour $1 000.
Cette efficacité permet aux éducateurs de se concentrer sur un contenu de haute qualité plutôt que sur des tâches administratives. Les outils de création alimentés par l'IA maintiennent les supports d'apprentissage à jour et pertinents, améliorant l'expérience d'apprentissage tout en stimulant la productivité de l'organisation.
Automatisation des tâches administratives pour plus d'efficacité
Les plateformes d'apprentissage basées sur l'IA permettent aux organisations d'automatiser les tâches administratives qui sapent habituellement des ressources précieuses. Intelligence artificielle peut automatiser les tâches de routine, telles que la création et la mise à jour du contenu de la formation, le suivi des progrès de l'apprenant et la génération de rapports. Cette automatisation permet aux équipes L&D de se concentrer sur la stratégie, la qualité de la formation et le soutien personnalisé à l'apprenant. En automatisant les tâches administratives, les organisations peuvent augmenter leur productivité, réduire le risque d'erreur humaine et améliorer l'expérience globale d'apprentissage.
Par exemple, l'IA peut rationaliser le processus d'intégration des nouveaux employés en leur attribuant automatiquement des modules de formation pertinents en fonction de leur rôle et de leur expérience antérieure. Elle peut également suivre les progrès de l'apprenant et envoyer des rappels automatisés pour s'assurer que les cours de formation sont terminés dans les délais. Les plateformes alimentées par l'IA génèrent des rapports de performance, donnant aux responsables et aux formateurs des informations qui leur permettent de prendre de meilleures décisions en matière de formation.
Les 7 principales plateformes d'apprentissage de l'IA en 2025
À l'horizon 2025, de nombreuses plateformes d'apprentissage de l'IA se distinguent par des attributs et des fonctions inventifs. En exploitant l'intelligence artificielle, ces plateformes offrent des expériences supérieures aux utilisateurs, ce qui les place à l'avant-garde de l'apprentissage par l'IA.
Nous examinerons les sept principales plateformes d'apprentissage de l'IA à l'approche de 2025, en identifiant ce qui distingue chacune d'entre elles dans ce paysage concurrentiel.
Amplificateur de travail
WorkRamp est une plateforme complète conçue pour la formation des partenaires et des clients. La fonction AI Assist rationalise la génération de contenu pour la personnalisation, tandis que la fonction AI Practice améliore les compétences et les taux de réussite.
Ces fonctionnalités font de WorkRamp un instrument efficace pour former le personnel de vente et répondre aux diverses exigences organisationnelles en matière de formation.
360Learning
360Learning promeut un environnement d'apprentissage coopératif, en utilisant l'IA pour soutenir à la fois le développement du contenu et l'interaction entre les apprenants. Les aides intelligentes de cette plateforme simplifient la tâche des éducateurs et des experts dans divers domaines pour créer des ressources éducatives captivantes.
Essentiellement, 360Learning cultive une atmosphère éducative interactive et fructueuse en encourageant le travail d'équipe combiné à des instruments d'IA de pointe.
Docebo
En acquérant Edugo.ai, Docebo a considérablement amélioré ses capacités d'IA en mettant l'accent sur les fonctions de l'IA générative. La fonction AI Deep Search de la plateforme améliore la façon dont le contenu est trouvé en examinant et en catégorisant les supports d'apprentissage, permettant ainsi aux utilisateurs de localiser rapidement les informations pertinentes.
L'interface intuitive fournie par Docebo rationalise l'utilisation de ses fonctionnalités, ce qui améliore la qualité de l'expérience d'apprentissage pour les utilisateurs.
EdApp
EdApp promeut le microapprentissage pour une absorption efficace des connaissances, en utilisant une approche mobile pour améliorer l'accessibilité.
La fonction AI Create simplifie la création de cours, permettant aux éducateurs de développer rapidement des supports d'apprentissage attrayants.
Sana Labs
Sana Labs utilise l'intelligence artificielle pour faciliter l'accès immédiat aux requêtes de connaissances sur diverses plateformes, y compris Google et Salesforce. Cette intégration de l'IA permet aux apprenants d'obtenir des informations et de recevoir des réponses directement dans leur environnement d'apprentissage, sans délai.
Ces progrès technologiques jouent un rôle crucial dans l'amélioration de la qualité des expériences d'apprentissage et de la rétention des connaissances acquises.
Absorber LMS
Absorb LMS, un système de gestion de l'apprentissage basé sur le cloud, a été très apprécié pour son efficacité et sa convivialité. Sur G2, les utilisateurs l'ont évalué avec un score élevé de 4,6 sur 5, reflétant une satisfaction considérable des fonctionnalités et des performances de la plateforme.
Cornerstone OnDemand
Cornerstone OnDemand est un système de gestion de la formation avancé qui vise à améliorer la formation et le développement des salariés au sein des entreprises. Grâce à sa fonction Skills Graph, il permet d'aligner les compétences des apprenants avec le contenu de formation approprié, offrant ainsi une expérience d'apprentissage personnalisée qui dote les employés des compétences nécessaires à leur réussite.
Caractéristiques essentielles à rechercher dans une plateforme d'apprentissage par l'IA
Le choix de la bonne plateforme d'apprentissage par l'IA peut changer la donne pour votre organisation. Recherchez des caractéristiques clés spécifiques pour vous assurer que la plateforme répond efficacement à vos besoins en matière d'éducation et de formation en entreprise.
Parmi les plus importants, citons le coaching par l'IA et les assistants virtuels, l'analyse prédictive et la gamification avec des quiz interactifs.
Coaching par l'IA et assistants virtuels
Le coaching par l'IA propose des stratégies personnalisées qui répondent aux besoins éducatifs uniques de chaque individu, améliorant ainsi considérablement leur expérience d'apprentissage. Le traitement du langage naturel permet aux apprenants de communiquer avec le système dans des termes courants, ce qui rend l'apprentissage plus attrayant. Les assistants virtuels et les chatbots fournissent des réponses immédiates, améliorant ainsi l'éducation en garantissant un accès constant au soutien.
Ces mécanismes de soutien avancés vont au-delà de la simple fourniture rapide d'informations. Ils visent à cultiver une atmosphère éducative personnalisée et adaptative. En analysant méticuleusement les données de l'apprenant, les applications de coaching par IA sont équipées pour mettre en œuvre des interventions ciblées adaptées spécifiquement aux besoins de chaque élève, garantissant ainsi un soutien optimal pour leur réussite scolaire.
Analyse prédictive
Les plateformes d'apprentissage par l'IA se distinguent par leur utilisation de l'analyse prédictive, une fonction qui permet aux organisations d'anticiper les besoins futurs en matière de formation grâce à l'examen des tendances et des informations existantes sur les apprenants. Ces plateformes utilisent l'analyse des données de performance pour identifier les domaines nécessitant une amélioration et personnaliser les programmes éducatifs si nécessaire.
Une telle approche garantit que les initiatives d'apprentissage et de développement restent en phase avec les objectifs de l'organisation et les besoins changeants des utilisateurs, grâce à l'orientation fournie par les données relatives à l'apprenant.
Gamification et quiz interactifs
L'intégration de tactiques de gamification et de quiz interactifs est cruciale pour stimuler la participation dans les établissements d'enseignement. EdApp, par exemple, utilise l'intelligence artificielle pour concevoir des modules d'apprentissage de la taille d'une bouchée, infusés de caractéristiques semblables à celles d'un jeu, afin de rendre le processus d'éducation plus attrayant et plus efficace.
Le fait de fournir des réponses instantanées par le biais de quiz interactifs améliore considérablement la rétention de l'information, en veillant à ce que les étudiants restent enthousiastes quant à leurs progrès. Ces éléments maintiennent l'intérêt de l'apprenant et facilitent la mise en œuvre rapide des connaissances acquises dans des situations pratiques.
Recommandations intelligentes pour un contenu pertinent
Les recommandations intelligentes fournissent des suggestions de contenu personnalisées basées sur les points forts, les préférences et les domaines d'amélioration de l'apprenant. Les plateformes d'apprentissage basées sur l'IA peuvent analyser les données et le comportement de l'apprenant afin d'identifier les lacunes en matière de connaissances et de recommander des modules de formation ou des cours pertinents. Cette fonctionnalité garantit que les apprenants reçoivent une formation ciblée qui répond à leurs besoins spécifiques, améliorant ainsi l'efficacité de l'expérience d'apprentissage. Par exemple, si un apprenant éprouve des difficultés avec une compétence ou un concept particulier, la plateforme d'apprentissage basée sur l'IA peut lui recommander des ressources de formation supplémentaires ou des exercices pratiques pour l'aider à s'améliorer.
En proposant un contenu spécifiquement adapté aux besoins de chaque apprenant, les plateformes d'apprentissage basées sur l'IA renforcent l'engagement et la motivation. Les apprenants sont plus susceptibles de rester engagés dans leur formation lorsqu'ils voient que le contenu est pertinent et directement applicable à leurs rôles. Cette approche personnalisée améliore non seulement les performances individuelles, mais contribue également au succès global de l'organisation en garantissant que les employés possèdent les compétences et les connaissances dont ils ont besoin pour exceller dans leur poste.
L'analyse de l'apprentissage pour une connaissance fondée sur les données
Les plateformes d'apprentissage basées sur l'IA fournissent des informations précieuses sur le comportement et les progrès des apprenants grâce à des analyses avancées. Ces analyses permettent aux équipes L&D de suivre l'engagement de l'apprenant, de mesurer l'efficacité des programmes de formation et d'identifier les domaines à améliorer. En analysant les données relatives aux apprenants, les organisations peuvent prendre des décisions fondées sur des données concernant le développement de contenu, la prestation de formation et le soutien aux apprenants. Cette approche fondée sur les données permet aux organisations d'optimiser l'expérience d'apprentissage, d'améliorer les résultats de l'apprentissage et d'obtenir des résultats commerciaux.
Par exemple, l'analyse de l'apprentissage peut révéler des modèles d'engagement de l'apprenant, tels que les modules les plus fréquemment consultés ou les sujets les plus difficiles pour les apprenants. Ces informations peuvent aider les formateurs à identifier les domaines dans lesquels un soutien ou des ressources supplémentaires peuvent être nécessaires. En outre, l'analyse permet de suivre l'impact des programmes de formation sur les indicateurs de performance clés, tels que la productivité des employés ou la satisfaction des clients, ce qui donne une image claire du retour sur investissement des initiatives de formation.
Mise en œuvre de plateformes d'apprentissage par l'IA dans la formation en entreprise
La mise en œuvre de plateformes d'apprentissage par l'IA dans la formation en entreprise permet de combler les lacunes en matière de compétences, d'améliorer l'activation des ventes et de gérer les tâches de manière efficace. Avec l'évolution rapide du marché de l'emploi, la requalification d'une main-d'œuvre nombreuse est devenue essentielle.
Les plateformes d'apprentissage par l'IA sont conçues pour relever ces défis en offrant des expériences d'apprentissage personnalisées et adaptatives grâce à une plateforme d'apprentissage basée sur l'IA.
Combler les lacunes en matière de compétences
Ces plateformes d'IA excellent dans l'identification des déficits de compétences de la main-d'œuvre en examinant minutieusement les données des apprenants. Elles peuvent discerner des lacunes particulières et suggérer des interventions précises pour les combler. Grâce à la cartographie des compétences, l'IA permet aux managers de voir quelles compétences manquent à leurs employés par rapport aux références du secteur, garantissant ainsi que les initiatives de formation restent pertinentes et efficaces.
Améliorer l'aide à la vente
Les plateformes d'apprentissage par l'IA transforment l'activation des ventes en créant des modules de formation personnalisés pour chaque membre de l'équipe, améliorant ainsi les performances et les résultats des ventes. Grâce à l'analyse prédictive et au retour d'information en temps réel, ces plateformes veillent à ce que le contenu corresponde aux styles d'apprentissage individuels, ce qui améliore l'efficacité de l'apprentissage et stimule les bénéfices de l'entreprise.
Gérer efficacement les tâches
En automatisant les tâches monotones, les outils d'IA ont la capacité d'améliorer considérablement l'efficacité opérationnelle des initiatives d'apprentissage et de développement. Ces outils contribuent à l'optimisation des processus et au traitement des tâches liées à la gestion des données et à l'établissement de rapports, ce qui permet aux instructeurs et aux formateurs de consacrer leurs efforts à la fourniture d'un matériel pédagogique de qualité supérieure. Une telle approche permet non seulement de gagner du temps, mais aussi de réduire la probabilité d'erreurs humaines, ce qui se traduit par une meilleure utilisation des ressources et une productivité accrue.
Choisir la bonne plateforme d'apprentissage de l'IA
Lors du choix d'une plateforme d'apprentissage de l'IA, plusieurs facteurs doivent être pris en compte. Voici quelques considérations clés pour vous aider à choisir la bonne plateforme pour votre organisation :
Considérations pour la sélection d'un LMS basé sur l'IA
Facilité d'utilisation: Recherchez une plateforme conviviale et facile à naviguer, tant pour les apprenants que pour les administrateurs.
Création de contenu alimentée par l'IA: Envisagez une plateforme qui offre des capacités d'IA générative pour simplifier la création de contenu et réduire le temps et les coûts associés à l'élaboration d'un contenu de formation de haute qualité.
Parcours d'apprentissage personnalisés: Choisissez une plateforme qui offre des parcours d'apprentissage personnalisés et des recommandations intelligentes pour garantir que les apprenants reçoivent une formation ciblée qui répond à leurs besoins spécifiques.
Analyse de l'apprentissage: Sélectionnez une plateforme qui fournit des analyses avancées et des informations sur le comportement et les progrès de l'apprenant, ce qui permet de prendre des décisions fondées sur des données concernant le développement du contenu et la prestation de la formation.
Évolutivité: Envisagez une plateforme qui puisse s'adapter aux besoins de votre organisation, qu'il s'agisse d'une petite équipe ou d'une main-d'œuvre nombreuse.
Intégration: Recherchez une plateforme qui s'intègre à vos systèmes et outils RH existants, tels que le SIRH, CRM, et des logiciels de gestion de la performance.
Soutien: Choisissez une plateforme qui offre une assistance et une formation solides aux administrateurs et aux apprenants, afin de garantir une mise en œuvre et un processus d'adoption sans heurts.
Coût: Considérez le coût total de possession, y compris le coût de la plateforme, du développement du contenu et de l'assistance, pour vous assurer qu'il correspond à votre budget et à vos objectifs commerciaux.
En tenant compte de ces facteurs, vous pouvez sélectionner une plateforme d'apprentissage par l'IA qui répond aux besoins de votre organisation et soutient vos objectifs d'apprentissage et de développement.
Tendances futures des plateformes d'apprentissage de l'IA
Plusieurs tendances émergentes façonnent l'avenir des plateformes d'apprentissage de l'IA à mesure qu'elles progressent. Ces tendances englobent l'intégration de technologies supplémentaires, les possibilités d'apprentissage et de développement continus et l'accessibilité mondiale.
Ces tendances en développement vont probablement amplifier les fonctionnalités et étendre la portée mondiale des plateformes d'apprentissage de l'IA encore plus loin.
Intégration avec d'autres technologies
Les plateformes d'apprentissage utilisent des technologies de pointe, telles que la réalité virtuelle (VR) et la réalité augmentée (AR), pour créer des environnements éducatifs immersifs et interactifs. En intégrant ces avancées, les plateformes d'apprentissage par l'IA renforcent l'implication de l'utilisateur et enrichissent l'expérience d'apprentissage globale, rendant l'éducation à la fois plus efficace et plus agréable.
Apprentissage et développement continus
L'apprentissage et le développement continus deviennent vitaux dans diverses industries pour suivre le rythme des changements rapides et améliorer les compétences des employés. L'IA y contribue en permettant l'amélioration continue des programmes de formation en fonction du retour d'information en temps réel et de l'évolution des besoins des utilisateurs.
Cela garantit que les apprenants sont toujours impliqués et que le contenu de la formation reste pertinent et efficace.
Accessibilité globale
Les plateformes d'apprentissage par l'IA considèrent de plus en plus la portée mondiale comme une tendance vitale en intégrant des fonctionnalités telles que la prise en charge de plusieurs langues et des capacités de traduction instantanée. Cette intégration élargit la disponibilité du matériel pédagogique à une base d'utilisateurs internationale étendue et variée.
Cette inclusion garantit que les apprenants de toute région ou de tout milieu linguistique ont la possibilité de bénéficier d'une éducation améliorée par la technologie de l'IA.
Résumé
En résumé, les plateformes d'apprentissage par l'IA révolutionnent l'éducation et la formation en entreprise en offrant des expériences d'apprentissage personnalisées, un retour d'information en temps réel et une création de cours efficace. Les principales plateformes de 2025, telles que WorkRamp, 360Learning et Docebo, ouvrent la voie avec des fonctionnalités et des capacités innovantes. À l'avenir, l'intégration de l'IA à d'autres technologies, l'apprentissage continu et l'accessibilité mondiale continueront d'améliorer les capacités de ces plateformes. Profitez de la puissance des plateformes d'apprentissage par l'IA et transformez vos programmes d'éducation et de formation dès aujourd'hui.
Questions fréquemment posées
Qu'est-ce qu'une plateforme d'apprentissage par l'IA ?
Les plateformes d'apprentissage par l'IA sont des systèmes numériques qui tirent parti de l'intelligence artificielle pour créer des expériences d'apprentissage personnalisées, offrant des parcours sur mesure, un retour d'information en temps réel et des solutions d'apprentissage adaptatif. Cela permet un parcours éducatif plus efficace et plus performant pour les utilisateurs.
En quoi les plateformes d'apprentissage par l'IA diffèrent-elles des LMS traditionnelles ?
Les plateformes d'apprentissage par l'IA offrent des expériences personnalisées en utilisant des algorithmes intelligents qui s'adaptent aux niveaux de performance de l'utilisateur, ce qui les distingue des systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS) traditionnels qui s'occupent principalement de l'organisation et de la diffusion du contenu des cours.
Une telle différence permet un processus d'apprentissage non seulement plus personnalisé, mais aussi nettement plus efficace.
Quels sont les avantages de l'utilisation des plateformes d'apprentissage par l'IA ?
Les plateformes d'apprentissage par l'IA permettent de créer des parcours d'apprentissage personnalisés, offrant aux apprenants un retour d'information immédiat. Cela améliore considérablement l'engagement et la rétention des connaissances.
Le résultat est un parcours éducatif plus efficace et personnalisé grâce à ces fonctionnalités.
Quelles sont les principales plateformes d'apprentissage de l'IA en 2025 ?
En 2025, la l'IA de pointe Les plateformes d'apprentissage les plus utilisées sont WorkRamp, 360Learning, Docebo, EdApp, Sana Labs, Absorb LMS et Cornerstone OnDemand.
Ces plateformes offrent des solutions avancées de formation et de développement.
Quelles sont les caractéristiques à rechercher dans une plateforme d'apprentissage par l'IA ?
Les fonctions de coaching par l'IA, les assistants virtuels, l'analyse prédictive et les fonctions de gamification telles que les quiz interactifs permettent d'améliorer la personnalisation et l'efficacité de l'expérience d'apprentissage.