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O senhor sabe o que é o indicador de tipo Myers-Briggs?

blocos de madeira marrom sobre superfície branca

O Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) é um teste de personalidade que ajuda as pessoas a saberem mais sobre si mesmas e como interagem com os outros. Isso pode ser útil para quem está planejando entrar no mercado de trabalho, pensando em abrir um novo negócio ou simplesmente quer entender suas próprias preferências pessoais. O MBTI foi desenvolvido por Katherine Cook Briggs e Isabel Myers, mãe e filha, na década de 1940, durante a Segunda Guerra Mundial, como parte de um esforço maior para ajudar as mulheres que estavam entrando no mercado de trabalho a encontrar empregos mais adequados para elas.

Tipo de personalidade inventado por Isabel Briggs Myers

Tanto Myers quanto Briggs ficaram fascinados com a teoria dos tipos psicológicos de Jung e reconheceram que a teoria poderia ter aplicações no mundo real. As teorias de arquétipos de Jung ainda são usadas atualmente para descrever os tipos de personalidade e como as pessoas interagem umas com as outras.

O MBTI é um questionário que mede quatro conjuntos de características:

E - Extroversão vs Introversão; N - iNtuição vs Sensação; T - Pensamento vs Sentimento, J - Julgamento vs Percepção. Existem 16 personalidades diferentes.

A teoria de Myers Briggs revela 16 tipos

Cada tipo é então listado por seu código de quatro letras:

ISTJ - O inspetor

ISTP - O artesão

ISFJ - O protetor

ISFP - O artista

INFJ - O Defensor

INFP - O mediador

INTJ - O arquiteto

INTP - O pensador

ESTP - O persuasor

ESTJ - O diretor

ESFP - O artista

ESFJ - O cuidador

ENFP - O campeão

ENFJ - O doador

ENTP - O debatedor

ENTJ - O Comandante

O Myers-Briggs Type Indicator pode fornecer muitas informações sobre sua personalidade, e é provavelmente por isso que o instrumento se tornou tão popular. Mesmo sem responder ao questionário formal, o senhor provavelmente poderá reconhecer imediatamente algumas dessas tendências em si mesmo.

Combinar os tipos de personalidade é fundamental para formar uma equipe estável. O senhor pode coletar esses dados criando preferências de personalidade com os formulários digitais da InvestGlass. A criação de testes de personalidade é fácil e também pode ajudar sua equipe a entender o tipo de personalidade de forma lúdica.

Com apenas algumas perguntas, o senhor pode sugerir um planejamento de carreira para sua equipe, pois o teste revelará uma personalidade única. A maioria das pessoas gostará de responder a essas perguntas.

A versão atual do Myers-Briggs Type Indicator inclui 93 perguntas de escolha forçada na versão norte-americana e 88 perguntas de escolha forçada na versão europeia. Para cada pergunta, há duas opções diferentes entre as quais o respondente deve escolher.

ovos marrons em uma bandeja branca

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Não é necessário programar para criar formulários de integração. De fato, a integração, que é complicada e demorada, torna-se rápida e fácil com a InvestGlass. A personalização dos formulários e das pesquisas, bem como os modelos já disponíveis, proporcionam um processo fácil no qual a eficiência é maximizada para as plataformas financeiras.

A experiência e a ampla gama de clientes da InvestGlass tiveram um impacto positivo na percepção da necessidade de uma oferta personalizável. Esse recurso é um componente latente no processo de integração que adapta as suas necessidades conforme o senhor deseja. 

A integração pode ser feita apenas digitalmente, apenas manualmente (escrita à mão) ou uma combinação de ambos. Incorporadas ao CRM, algumas assinaturas digitais bem conhecidas estão disponíveis. No entanto, os rastros de papel podem permanecer, desde que o senhor digite manualmente o complemento escrito relevante.

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