{"id":30443,"date":"2021-07-08T13:16:56","date_gmt":"2021-07-08T11:16:56","guid":{"rendered":"https:\/\/www.investglass.com\/?p=30443"},"modified":"2025-03-19T06:19:12","modified_gmt":"2025-03-19T05:19:12","slug":"generacion-z-como-los-mileniales-son-diferentes-y-que-debemos-saber","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.investglass.com\/es\/generation-z-how-millenials-are-different-and-what-we-should-know\/","title":{"rendered":"Generaci\u00f3n Z: \u00bfEn qu\u00e9 se diferencian los Millennials y qu\u00e9 debemos saber?"},"content":{"rendered":"

Millennials have long been the focal point of marketing strategies due to their substantial purchasing power and technological proficiency. However, a new cohort, Generation Z individuals born between 1997 and 2012 is emerging as a significant consumer base. As of 2024, Generation Z comprises approximately\u00a028% de la poblaci\u00f3n mundial<\/strong>, lo que se traduce en m\u00e1s de\u00a02.200 millones de personas en todo el mundo<\/strong>\u00a0(Inconformista<\/a>). <\/p>\n\n\n\n

Esta generaci\u00f3n se caracteriza por su diversidad racial y \u00e9tnica; en Estados Unidos, casi\u00a050% de los Gen Zers son minor\u00edas raciales y \u00e9tnicas<\/strong>, con\u00a01 de cada 4 se identifica como hispano<\/strong>\u00a0(Britannica<\/a>). Desde el punto de vista econ\u00f3mico, la generaci\u00f3n Z ejerce una influencia considerable, ya que se calcula que su gasto en EE.UU. asciende a 1.000 millones de euros.\u00a0$360 mil millones<\/strong>, Se prev\u00e9 que hasta\u00a030% de compras de lujo en 2030<\/strong>\u00a0(Vogue Negocios<\/a>). <\/p>\n\n\n\n

Los millennials est\u00e1n a la vanguardia de marketing<\/a> y la publicidad. Son f\u00e1ciles de entender, tienen un alto poder adquisitivo y son expertos en tecnolog\u00eda. Pero hay una nueva generaci\u00f3n en el horizonte: La Generaci\u00f3n Z, la generaci\u00f3n nacida despu\u00e9s de 1995. Este nuevo grupo est\u00e1 a punto de entrar en la edad adulta en la pr\u00f3xima d\u00e9cada, y es hora de que los profesionales del marketing empiecen a prepararse para ellos. \u00bfQuiere crear un nuevo banco de datos para la generaci\u00f3n Z?<\/p>\n\n\n\n

\u00bfQu\u00e9 sabemos de esta nueva generaci\u00f3n?<\/p>\n\n\n\n

En este art\u00edculo presentaremos ocho diferencias fundamentales. Tambi\u00e9n se les conoce como post-millennials y son un poco diferentes de los millennials. Hay mucho que aprender sobre este grupo de consumidores, as\u00ed que aqu\u00ed te presentamos algunas cosas que debe saber<\/a> si te diriges a ellos:<\/p>\n\n\n\n

1) La Generaci\u00f3n Z es mucho m\u00e1s emprendedora que las generaciones anteriores: 43% quieren crear su propia empresa.<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

La Gen Z es una generaci\u00f3n \u00e1vida de esp\u00edritu emprendedor y que persigue la creaci\u00f3n de su propio impacto en la sociedad y en el mundo empresarial. Prefieren tener su propio espacio de trabajo, son nativos digitales, prefieren las comunicaciones fuera de l\u00ednea en el lugar de trabajo y una estructura organizativa plana. Tambi\u00e9n tienden a buscar empleadores con una cultura a la carta y una mentalidad de \"h\u00e1galo usted mismo\" similares. Son la \u00fanica generaci\u00f3n que desea profundamente influir en la estructura organizativa, exploran alternativas de educaci\u00f3n y firme comprensi\u00f3n, aunque siempre prefieren comunicarse cara a cara. La Generaci\u00f3n Z entiende que el negocio del papel 0 es clave.<\/p>\n\n\n\n

\"persona<\/figure>\n\n\n\n

2) La Generaci\u00f3n Z ha sido descrita como \u201cc\u00edvica\u201d o \u201cciudadana global\u201d porque se preocupa por las cuestiones sociales y los problemas del mundo.<\/h2>\n\n\n\n

La Generaci\u00f3n Z es diferente de la generaci\u00f3n del milenio cuando se trata de acontecimientos mundiales significativos relacionados con cuestiones medioambientales y sociales. No solo se preocupan por su propia gente y su pa\u00eds, sino tambi\u00e9n por los adultos j\u00f3venes y los j\u00f3venes de todo el mundo. Son la generaci\u00f3n m\u00e1s sensible con respecto a ESG<\/a> factores de cualquier otra generaci\u00f3n que sea precedente. InvestGlass herramienta de gesti\u00f3n de carteras<\/a> se ha construido para ofrecer \u201cplantillas\u201d para cada segmento de clientes. De este modo, puede ofrecer una visi\u00f3n diferente a los clientes que buscan inversores en ESG o en bonos.<\/p>\n\n\n\n

3) La mayor\u00eda de la generaci\u00f3n z prefiere la comunicaci\u00f3n cara a cara a las plataformas digitales<\/h2>\n\n\n\n

La generaci\u00f3n z es la generaci\u00f3n posmilenial, y el \u00fanico grupo de la generaci\u00f3n joven, que son los nativos digitales de la era digital. Son la primera generaci\u00f3n global que naci\u00f3 en la era de las m\u00faltiples herramientas de comunicaci\u00f3n digital, los motores de b\u00fasqueda, los tutoriales de youtube sobre c\u00f3mo hacerlo, el v\u00eddeo a la carta y la mensajer\u00eda instant\u00e1nea. Pero a diferencia de las generaciones m\u00e1s j\u00f3venes de hoy que viven siempre en l\u00ednea, tambi\u00e9n prefieren vivir en el mundo f\u00edsico.<\/p>\n\n\n\n

\"moneda<\/figure>\n\n\n\n

4) Realistas (Gen z) frente a optimistas (Baby Boomers)<\/h2>\n\n\n\n

El 77% de la Generaci\u00f3n Z espera trabajar m\u00e1s que las generaciones anteriores. Los Millennials se volvieron optimistas gracias a sus alentadores padres Baby Boomer y a que crecieron en una \u00e9poca de prosperidad y oportunidades. La Generaci\u00f3n Z ser\u00e1 realista gracias a sus esc\u00e9pticos y directos padres de la Generaci\u00f3n X, mientras crec\u00edan en una \u00e9poca de recesi\u00f3n. Su enfoque de ventas y el ciclo de ventas ser\u00e1 diferente<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

5) M\u00e1s confianza en el gobierno que en las empresas.<\/h2>\n\n\n\n

La Generaci\u00f3n Z es m\u00e1s proclive que las generaciones anteriores a buscar soluciones a los problemas en las administraciones p\u00fablicas, en lugar de las empresas y los particulares. Siete de cada diez miembros de la Generaci\u00f3n Z afirman que el gobierno deber\u00eda hacer m\u00e1s para resolver los problemas, mientras que 29% dicen que el gobierno est\u00e1 haciendo demasiadas cosas que ser\u00eda mejor dejar en manos de las empresas y los individuos. Por otra parte, las generaciones de m\u00e1s edad conf\u00edan m\u00e1s en los individuos y en sus hom\u00f3logos mundiales que la generaci\u00f3n z.<\/p>\n\n\n\n

6) Vida privada frente a vida p\u00fablica<\/h2>\n\n\n\n

La generaci\u00f3n z tiene diferencias fundamentales con la generaci\u00f3n del milenio y del baby boom en muchos aspectos. Una de ellas es su actitud hacia la privacidad y la informaci\u00f3n personal en las redes sociales. Los Millennials fueron pioneros digitales en la era moderna. Fueron testigos de la introducci\u00f3n y el auge de las redes sociales, la mensajer\u00eda instant\u00e1nea, los smartphones, los motores de b\u00fasqueda y la revoluci\u00f3n m\u00f3vil. La Generaci\u00f3n Z no fue testigo de estas innovaciones, sino que naci\u00f3 en ellas. La conectividad omnipresente, los potentes dispositivos m\u00f3viles, la informaci\u00f3n global altamente curada y los ciclos de noticias 24\/7 son nativos de la Generaci\u00f3n Z. El setenta por ciento de la Generaci\u00f3n Z preferir\u00eda compartir informaci\u00f3n personal con su mascota que con su jefe.<\/p>\n\n\n\n

\"tres<\/figure>\n\n\n\n

7) Menor tasa de natalidad con respecto a los padres de la generaci\u00f3n Z<\/h2>\n\n\n\n

Esta generaci\u00f3n emergente ser\u00e1 un grupo m\u00e1s peque\u00f1o que sus hom\u00f3logos de m\u00e1s edad debido a que las tasas de natalidad est\u00e1n en m\u00ednimos hist\u00f3ricos. Esto se traducir\u00e1 en un grupo objetivo m\u00e1s reducido, que en la actualidad s\u00f3lo representa el 12% de la poblaci\u00f3n occidental. Este es un problema que muy probablemente continuar\u00e1 tambi\u00e9n en la pr\u00f3xima generaci\u00f3n. COVID a\u00fan puede cambiar el comportamiento, pero la generaci\u00f3n del milenio y la generaci\u00f3n z buscar\u00e1n algo diferente. campa\u00f1as de marketing<\/a>.<\/p>\n\n\n\n

8) Compartir informaci\u00f3n<\/h2>\n\n\n\n

Los resultados muestran que, si bien la generaci\u00f3n Z es la siguiente que ha visto acontecimientos mundiales significativos, y aunque est\u00e1n muy abiertos a compartir informaci\u00f3n, sus actitudes hacia la seguridad y la protecci\u00f3n en l\u00ednea son dispares. Para los profesionales del marketing que se pregunten cu\u00e1l es la mejor manera de acercarse a los consumidores de la generaci\u00f3n Z, una cosa parece cierta: Los adolescentes no se preocupan por la privacidad, pero deber\u00edan hacerlo porque podr\u00eda afectarles en el futuro de muchas maneras.<\/p>\n\n\n\n

Esta no es una generaci\u00f3n silenciosa, las generaciones difieren pero no hay una generaci\u00f3n ideal para su empresa.... \u00a1es hora de actuar! Los miembros de la generaci\u00f3n z anticipar\u00e1n retos a la hora de trabajar con grandes empresas y, sin duda, tendr\u00e1n m\u00e1s cuidado con las grandes deudas de los estudiantes. Los empleados de la generaci\u00f3n Z tambi\u00e9n considerar\u00e1n su ocio de una manera diferente y lo notar\u00e1s a la hora de gestionar tu<\/a> recursos humanos y retenci\u00f3n de talentos. Las diferencias generacionales se est\u00e1n reduciendo, por lo que invertir en sus herramientas digitales no es una apuesta generacional.<\/p>\n\n\n\n

Por suerte para usted, InvestGlass ha invertido mucho en conocimiento para ayudar a empresas como la suya a entender lo que se necesita para convertir a estos consumidores con \u00e9xito para que su empresa pueda crecer con ellos. Con herramientas y servicios dise\u00f1ados espec\u00edficamente para los GenZers y los millennials, estamos seguros de que podr\u00e1 satisfacer sus demandas sin dejar de mantener una excelente experiencia en cada paso del embudo, todo ello sin arruinarse. presupuestos de marketing<\/a> o la contrataci\u00f3n de nuevos empleados. \u00bfEst\u00e1 preparado?<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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